活動報告
時間外洗車を強要し、労働時間を黙殺する賃金不払いは容認できません。タダ働きを当然とする不当な体質を組合の力で正し、正当な対価を勝ち取るのは当然のことです。
会社は市場の需要を無視し、無計画な増車と過度な人員増員を強行しています。これにより乗務員1人あたりの乗車機会が激減し、営業収入は著しく低下しています。
リース契約における車両維持費の請求根拠は不透明であり、優越的地位の乱用です。名目を偽装して労働法上の責任を免れ、経費リスクだけを転嫁する運用は断じて容認できません。
旧来の長時間労働からの脱却は、いまや喫緊の課題です。 長年放置されてきた無償労働に終止符を打ち、実労働に見合う「人数制別運賃制度」の導入を目指します。 増収分を直接賃金として乗務員へ還元し、持続可能な労働環境を共に実現し […]
労働組合からのお願い 乗務員の皆様、いつも本当にお疲れ様です！組合では、皆様が日々現場で「観たこと」「聞いたこと」「ちょっと気になったこと」など、どんなに小さなことでも生の声を集めたいと考えています。「会社のここを変えて […]